“大家请看，这面文化墙上的审判案例，是我们党支部与西北政法大学马锡五审判方式研究院携手共建的成果……”6月29日，在西安市未央区人民法院未央宫人民法庭人民司法文化长廊，讲解员向前来参观的干警及群众阐释“马锡五审判方式”的核心内涵。党建活动室内，几名党员干警正围坐研讨，桌上摊开的《新时代党的创新理论学习论集》与最新典型案例卷宗叠放在一起，书页边缘写满了密密麻麻的学习批注。近年来，陕西法院以组织建设促审判、以思想建设助脱薄、以队伍发展铸党魂，树立和践行正确政绩观，4个法庭入选“枫桥式人民法庭”。 　

支部建在庭上 先锋亮在一线

“我们把党支部建在法庭上，贯彻落实‘从政治上看、从法治上办’要求，把党的理念融入每一个审判细节里，让公平正义不仅体现在判决书上，更落实在群众心坎上。”6月30日，西安市未央区法院未央宫法庭党支部书记王峥伟说。 　

在未央宫法庭的“党员先锋法庭”里，法官唐楠楠正通过云端调解平台远程调解一起跨省合同纠纷。屏幕那头，当事人原本紧锁的眉头，在法官耐心的释法明理下渐渐舒展。 　

“作为一名法官，不仅要做到案结事了，更要让当事人感受到司法的温度。我们支部成立‘党员攻坚小组’，定期开展办案经验交流，推行云端调解等数字化办案模式，既解决了群众的奔波之苦，也践行了‘如我在诉’的理念。”唐楠楠说。未央宫法庭依托智慧法院建设成果，提升审判效能，带动全院司法履职水平整体跃升。 　　

在安康市中级人民法院，“支委会+案件会商”的联合会议已成常态。由该院负责人领衔的审判团队与党员法官定期会商，将党组织政治引领、把关定向作用融入重大案件办理过程，从政治高度把握案件，同步梳理涉民生、涉营商等风险点，破解“就案办案”难题。

“办案一线在哪里，党组织就覆盖到哪里。”安康中院党组成员、政治部主任张翼指着组织架构图介绍，“我们整合资源，组建了4个专业化审判团队，由党员法官带头攻坚，把抓党建促审判的要求落到实处——发挥党组织战斗堡垒作用，攻克每一个疑难案件。”2025年，安康中院审判团队由党支部牵头办理多起案件，极大缩短调解周期，民事调解撤诉率达57%，有效防范化解重大风险。 　

党建推动脱薄  实干提质增效 

榆林市横山区地处毛乌素沙漠与黄土高原过渡地带。横山区人民法院曾一度面临案多人少、审判执行效率不高的困境。 　

“2024年2月，我们被确定为省级相对薄弱法院，说实话，大家心里都憋着一股劲，但也面临着‘怎么干、如何转’的迷茫。”横山区法院党组书记、院长李刚坦言。

如何转变横山区法院的情况，奋起直追，实现脱薄创优？该院党组经过深入调研，决定从党建“凝心聚力”入手，将组织优势转化为团队战斗力，创新推出了“双向选择”组队模式。 　

“我们由党员骨干担任团队带头人。双向选择，实际上是让志同道合、性格互补的干警在党组织的引领下自动‘聚团’——党组织就像一根红线，把散落的珍珠串成了项链。”横山区法院党组副书记、副院长龙海鹰解释。 　

推行“双向选择”后，法官张汉生与稳重细致的书记员曹玲玲成为搭档。“我是急性子，以前配慢条斯理的搭档急死人，现在和玲玲搭档，效率高多了。”张汉生笑着说。 　

通过发挥党支部的桥梁纽带作用，横山区法院的“双向选择”不仅优化了人才资源配置，更在无形中增强了团队的向心力。经过2年的脱薄攻坚，横山区法院审结各类案件2.6万余件，六成以上在20天内审结，审限内结案率连续2年保持在95%以上，实现了从“后进”到“先进”的华丽转身。 　

创新成长机制 锻造过硬队伍 　

“办案如何实现‘三个效果’相统一？如何让证据采集、文书撰写更专业化、精细化？”6月24日，在陕西省高级人民法院的一间办公室里，年轻的刑一庭法官白雪陷入深思。业务导师刑一庭副庭长刘杰正在给白雪进行“一对一”指导。 　

“法院安排思政导师与业务导师指导我们工作，有效破除了刚入职时的‘本领恐慌’，我心里踏实多了，工作也更有信心了。”白雪感慨地说。 　

2025年以来，为提高年轻干警“三种素质”“五种能力”，陕西高院创新实施青年人才成长“双导师”制度，为每名新入职的年轻干部配备一名思政导师和一名业务导师，通过“一月一谈心”“一案一指导”的常态化机制，帮助青年干警快速成长。 　

“严管就是厚爱，我们不仅要让年轻干警‘政治过硬’，还要‘业务精湛’。思政导师帮助筑牢风险防线，业务导师悉心传授业务知识与技能，双管齐下打造新时代法院铁军。”陕西高院政治部人事处处长张娅介绍。陕西法院不仅在机关内推行“传帮带”，更鼓励青年干警到援藏援疆一线经受“大熔炉”的淬炼，为西部地区带去人才与技术支援。 　

2025年的夏天，西藏阿里高原劲风拂过巍峨山峦。在海拔4500米的阿里地区中级人民法院，一场特殊的座谈会正在举行。“在这里，见证着一段跨越千里的司法协作佳话。”座谈会上，陕西法院援藏干部回顾了这段“双向奔赴、共同成长”的历程。 　

“缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦。”这是陕西援藏干部在高原上立下的铮铮誓言。面对高寒缺氧的恶劣环境，他们没有退缩，而是迅速将陕西法院的先进理念与实践经验融入阿里地区法院的工作全局。“从案件审理质效提升，到司法改革、信息化建设，援藏干部们充分发挥专业优势，为我们注入了‘陕法智慧’，架起了两地法院交流协作的‘连心桥’。”阿里地区中级人民法院法官宗敏感慨道。 　

“援藏援疆不仅是距离的跨越，更是党性修养的升华。”陕西高院财务装备处处长李立表示，“我们全面落实全国法院援藏援疆工作部署，加强党组织保障，这既是业务上的支援，更是党建上的促进。”从三秦大地到雪域高原，从渭河之滨到天山南北，陕西法院人用脚步丈量着法治的疆域，用初心守护着公平正义的底线。 　　

以党建为引领，陕西法院将“红色引擎”的动能转化为司法为民的效能。“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义，这就是我们陕西法院人不变的初心和使命。”陕西高院党组成员、政治部主任邓方表示。（记者  惠亚洲  通讯员  王一琇）