为深入贯彻落实全县深化干部作风能力提升年活动要求，持续加强干部队伍作风建设，提振干事创业精气神，9月9日下午，周至县人民法院召开防范和纠治“七型”干部突出问题和不良倾向专项整治工作部署会。该院党组书记、院长马春哲主持会议并讲话，全体院领导及部门负责人参加会议。

会议传达学习了《周至县深化干部作风能力提升年活动纠治“七型”干部突出问题实施方案》文件精神，明确了整治目标、范围、重点任务及方法步骤。随后，会议就专项整治、干部作风大讨论、对照查摆及整改落实等重点工作进行了安排部署，进一步细化了时间节点、工作举措和责任分工。

会议强调，要深刻认识防范和纠治“七型”干部突出问题专项整治的现实紧迫性，自觉将专项整治作为淬炼党性、改进作风、提升能力的重要契机；严格对标“汇报型、等靠型、畏难型、麻木型、自恋型、马虎型、躺平型”干部画像，深入开展自查自纠，建立问题清单，深挖思想根源，做到见人见事见思想；要压紧压实各级责任，实行闭环销号整改，坚决杜绝“纸上整改”“虚假整改”，同时强化常态化督导、严肃追责问责，进一步健全长效机制，防止问题反弹回潮；要将专项整治同审判执行、优化营商环境、信访化解、乡村振兴、秦岭生态保护等重点工作紧密结合，坚持公正司法、司法为民，用心用情解决群众急难愁盼，把整治成效转化为履职实效，为法院工作高质量发展提供坚强作风保障。（陈杰钢 通讯员 雷明玉）