为强化对新进人员的教育管理， 帮助 新进人员尽快熟悉工作环境，明确自身职责，以良好的精神风貌融入法院大家庭，2月9日，神木法院对18名新 招录的公务员 开展了为期一天的岗前培训。

会上，宣读了院党组对新进人员分配工作的通知 。 牛红艳、姜秀秀、何卫东三名同志代表新进人员作了表态发言 ， 他们表示，在工作中要加强学习，认真履责，尽快成为一名合格的法院工作人员 。随后，该院党委对新进人员 提出了 四个方面的工作要求和建议 ： 一 是 要树立大局意识，坚决服从院党组的分配安排。 要发扬爱岗敬业的精神，安心工作，在工作中发光发热，尽快 适应新岗位， 得到领导和同事的认可。 二 是要 树立学习意识，切实提高政治理论和业务水平。 坚持政治理论 知 识的学习， 始终保持忠诚、干净、担当的政治本色。同时要抓好业务知识的学习，养成终身学习的习惯，工作中积极主动向经验丰富的前辈们学习审判实践，着力提升 业务 能力和水平。三要树立纪律意识，严格遵守各项规章制度。 要遵守好院内各项规章制度， 认真规范自己的言行，展现神木法院人的良好形象。四 要树立廉洁意识，始终遵循法官职业操守。要牢固树立正确的权力观， 严于律己，淡泊名利，耐得住寂寞，守得住清贫，做一名合格的法院干警 。

培训结束后，该院组织新进人员结合自身学习生活成长经历，就如何做好一名法院工作人员撰写心得体会 。 通过此次培训，使新进人员对法院工作有了进一步的认识，也明确了今后努力的方向 。（刘洋）